For få mændAt kvinden har ret til 24 ugers barselsorlov efter fødslen, er en kendt sag. Og manden har ret til to uger fra barnets fødsel er også en selvfølgelighed, som mange benytter sig af.Men kun 32 procent af alle mænd benytter sig af deres ret til at holde to ugers barselsorlov i uge 25 og 26 – altså efter kvindens 24 uger. Hvad er jeres ret?Loven siger, at kvindelige lønmodtagere har ret til barselsorlov 4 uger før den forventede fødsel. Derefter har forældrene tilsammen 28 uger at skalte med, når barselsperioden skal planlægges.Mændene har ret til to ugers orlov efter barnets fødsel. De må bruges fra fødslen og frem…

Kvindelige ledere skal sige deres drømme højt, og stå ved dem. Desværre føler mange kvindelige ledere, at de skal overkompensere, og agere hårde bananer, hvis de skal igennem med deres budskab. Og det skal det være slut med.  Paradigmeskift- også for kvinder Mandehørmen på arbejdsmarkedet er passé. Men hvorfor oplever vi kvinder så de problemstillinger?– I øjeblikket står vi midt i et paradigmeskift mellem den kendte traditionelle lederform med manden som leder, og den relative nye lederform med kvindelige ledere. Samfundets normer er svære at bryde, og selvom en kvindelig leder gerne vil bidrage med noget nyt, så kan usikkerheden melde sig, og så har man tendens til at falde tilbage…

Står du for at skulle søge arbejde?  Det kan være svært at få fingrene i drømmejobbet, men med hårdt og målrettet arbejde, kan det lade sig gøre. Har du brug for hjælp til jobsøgningen, kan du altid kontakte jobguider på nettet og Jobformidlinger.  Dit udgangspunktNår de skal hjælpe en person i gang med jobsøgningen, ser hun først på, hvor afklaret denne er i forhold til sit forhenværende arbejde.– Der er stor forskel på, om du er blevet fyret, selv har sagt op, om det er lang eller kort tid siden og så videre. Dernæst kommer turen til CV’et, der er vigtigt, når du skal søge arbejde.  CV med overskrifterDet traditionelle…

Synes du, at der mangler skub i din karriere? Går du og venter på, at nogen kommer og opdager dit talent? Ofte er det tilfældigheder, der afgør, hvordan vi udvikler os i vores karriere. Men man kan også overlade mindre til tilfældighederne – og tage drømmene i egen hånd! Byg din karriere – trin for trin Ifølge en karrierecoach kan karriereudvikling sammenlignes med at bygge et hus! Først skal man få opbygget et sundt fundament. Det svarer til, at du skal finde ud af, hvad der er dine grundlæggende værdier. Hvad er vigtigt for dig i dit liv? Dine holdninger og værdier er det fundament, hvorpå du skal bygge din…

Gruppearbejde. Bare ordet gør én træt! Træt af problemer, medløbere og personlige konflikter, der kan gøre samarbejdet til en farce af mudderkastning og skænderier. Men trods de mange mulige problemer og konflikter er gruppearbejde særdeles givtigt og udviklende – og det både fagligt og socialt. Gruppe i terapi En pædagogisk konsulent og procesvejleder på Universitets Centeret, er en af dem, der for alvor har problematikken omkring gruppearbejde inde på livet. Som ’gruppeterapeut’ er han den, der træder til, når samarbejdet slår revner, og det gør det tit.– De fleste har, når de starter på en videregående uddannelse, allerede dårlige oplevelser med gruppearbejde med i bagagen. Ofte stammer disse uheldige erfaringer…

Dårlige chefer skaber frustration Ja, chefer kan være irriterende, og ny undersøgelse viser da også, at de faktisk er den hyppigste årsag til, at man bliver frustreret på jobbet, og ønsker at skifte. Gør det. Når du ikke lige det. Kunne vi ikke. Outlook blinker af anvis- ninger og snart står hun også i døren. Ja, de fleste ved det godt i forvejen. Chefer kan til tider være umådeligt irriterende og frustrerende, men nu er der også en undersøgelse, der bekræfter påstanden.  Sure chefer skyld i jobskifte12.000 jobsøgende fra hele Europa har medvirket i en undersøgelse, der er gennemført af karriereportaler sammen med 14 søsterportaler i andre lande. Direkte adspurgt, hvad…

Vi kender det alle. Øjnene bevæger sig i lynets hast over bogstaverne – linje efter linje – side efter side – pludselig stopper du op, hvad har du egentlig lige læst? Du er blank. Øjnene har registreret bogstaverne, men din hjerne har været andetsteds.  Problemer med at huske? Hukommelse, koncentration og indlæring er de tre vigtigste størrelser, når det handler om at få det optimale ud af sin studietid. Rigtig mange oplever dog problemer med at huske, forstå og indlære, og det kan resultere i en trist og træt studietid eller i værste fald, at vedkommende helt dropper ud af studiet. 95 % af alle hukommelsesproblemer har dog intet med…

Hvad vil du med dit liv? Din karriere? Ofte er det tilfædigheder, der gør, at vi havner i en bestemt stilling. Overlad mindre til tilfældighederne og tag din karriereudvikling i egen hånd – og opnå hvad du ønsker. Praktisk guide til karierreudvikling 1. Din nuværende situationOmgivelserne: Hvad er det for et jobmarked, du bevæger dig ud i? Er konkurrencen hård, er der mange kvalificerede kandidater til de job, du går efter? Det er vigtigt at have et rimeligt indtryk af dine konkurrenter, så du kan kvalificere dig på områder, hvor du kan gøre en særlig profil i forhold til dem, og kompensere, hvor dine konkurrenter er rigtig stærke.Egne kompetencer: Hvilke kompetencer har du?…